RECECIONISTA DE HOTEL

Condições Requeridas Habilitações Escolares e Profissionais Habilitações Mínimas: 12.º ano Formação Profissional Exigida: Não Data Prevista para Início do Trabalho: 2022-11-01 Experiência Profissional Experiência anterior: Sim Tempo mínimo de experiência: 12 meses Cumprimento de Quotas Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: Não Outros Requisitos Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: Sim Observações: Situado numa das principais ruas do Monte do Estoril Av. Saboia zona altamente turística e com uma significativa falta de oferta de camas. O presente empreendimento encontrava-se encerrado desde 2020, reflexo da conjuntura provocada pela Pandemia Covid19, que tanto penalizou ramos como o turismo e a restauração nos últimos dois anos. A Saboia Residence abraçou o projeto de reestruturação desde o início de 2022, tendo concretizado a abertura de portas no final do mês de abril de 2022, abertura essa que não teria sido possível se não tivéssemos encontrado colaboradores com experiência e pró-ativos em várias áreas fulcrais ao seu funcionamento: direção, receção, limpeza de andares, manutenção e etc., nos permitirá reerguer um Hotel com tanto prestígio na zona do Estoril e Cascais Descrição do Perfil Pretendemos uma pessoa com experiência na área, com bastante sentido de responsabilidade e capacidade de liderança, com conhecimentos falados e escritos de inglês, outras mais serão valorizadas, boa apresentação e capacidade de comunicação Condições Oferecidas Contrato de Trabalho Tipo de contrato: Termo incerto Regime de trabalho: A tempo completo Horário Trabalho Regime Horário: Turnos Nº de Horas: 8.0 Horário: 08:00 - 17:00 Descanso Semanal: Outro Rotativo Formas de Prestação de Trabalho: Presencial Remuneração e Subsídios Remuneração base ilíquida: 1250 EUR/Mês Subsídio de refeição: Subsídio de alimentação 7.63 EUR / dia Subsídio de turno: 50 / EUR /mês IRCT: A entidade contratante declara não possuir IRCT. Outras Regalias Outras competências requeridas Uso de Documentos Localizar a Informação necessária num documento Interpretar gráficos, tabelas, quadros, esquemas Comunicação Oral Compreender informação transmitida oralmente, como por exemplo instruções de trabalho detalhadas Transmitir oralmente informação de forma clara e utilizando regras gramaticais e pronúncias correctas Comunicar oralmente em diferente situações e para audiências variadas, adaptando o tom e o vocabulário Comunicação Escrita Registar informação, escrevendo textos breves Solicitar e fornecer informação por escrito Escrever textos, utilizando um formato estruturado, como cartas e memorandos Relacionamento com os Outros Trabalhar de forma independente, sempre que necessário, solicitando a ajuda que seja adequada Cooperar com os outros no seu trabalho Trabalhar em equipa de forma a atingir objetivos comuns, demonstrando respeito pelas ideias dos outros e colaborando na resolução de conflitos Assumir um papel de liderança, se necessário Resolução de Problemas Ser inovador na procura de soluções Reconhecer e identificar problemas Identificar várias opções para resolver um problema Escolher a melhor decisão e implementá-la Avaliar a eficácia da decisão e efetuar ajustamentos, se necessário Tecnologias de Informação Utilizar scanners, fotocopiadoras, telefones, faxes e outros equipamentos similares Utilizar software de processamento de texto, folhas de cálculo, criação de apresentações, programas de e-mail e browsers para navegar na internet Aprendizagem Autónoma Aprender de forma autodidata e autoplaneada Aprender em ambiente de trabalho Procurar oportunidades, materiais e recursos de aprendizagem Experimentar novas formas de fazer coisas Gestão de Recursos Gerir o próprio tempo Gerir os meios materias e financeiros disponíveis Gerir os indivíduos em contexto de trabalho