SENIOR ANALYST,FINANCIAL PLANNING AND ANALYSIS

About the role.
Partnering Country Managers, Sales Teams and Marketing Teams within the cluster to drive Net Sales and Product Contribution growth and Improve Net Pricing by collaborating on Joint Business Plans.
Accurately forecast and deliver on growth objectives – support Sales Team in SOP.
Provide ROI analysis on trade spend, establish conditionality of customer terms and develop customer profitability analysis.
Analyze and optimize Promotional spend, working with Customer Marketing and the Sales Teams.
Drive simplification initiatives and best practices with necessary internal controls.
Essential Duties and Responsibilities.
Provide Strategic Business Cases Financial Simulation and Analysis Prepare and manage Price Promotion ROI Analysis.
Optimize Trade Spending and Customer/Country Mix – Analyse trade spending plans with Sales team to maximize Delivered Profit Margin, Net Pricing and reduce Gross to Net.
Provide P&L simulation for business decision, highlighting Risk & Opportunities.
Reconcile trade spending at month-end closing and ensure accuracy of trade spend & proper accrual.
Required Skills / Experience / Competencies.
Bachelor’s degree in accounting or finance or its equivalent Strong Computer skills, Microsoft Office, SAP, BPC, BW Fluent in English (both written & verbal) Strong accounting and financial skills Experience managing a Profit & Losses Experience in financial planning and/or financial analysis Excel advanced Knowledge of Power BI (will be a plus) Preferred Skills / Experience / Competencies.
Responsible and Committed Willingness to go the “extra mile” to learn and adapt fast.
Good co Responsible and Committed Willingness to go the “extra mile” to learn and adapt fast.
Good communication skill and demonstrate ability to influence across organization Communication skill and demonstrate ability to influence across organization Job Requirements.
- Percentage of travel time expected, where the travel occurs, whether the travel is overnight Full-Time position Overtime required during Peak Reporting period (i.
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Budget submission) Inclusión y Diversidad Somos una empresa global, con personas de todas las culturas, etnias, razas, religiones, identidades de género, orientaciones sexuales, edades y capacidades.
Reconocemos la experiencia y la valoramos.
Nuestro objetivo es construir un entorno de trabajo diverso, integrador y solidario en el que todas las personas puedan prosperar.
Nos comprometemos a realizar esfuerzos continuos que nos ayuden a atraer, contratar y retener talentos diversos que deseen construir un entorno positivo e integrador.
Más información sobre nuestras iniciativas en curso las pueden encontrar en el siguiente enlace https://jobs.
cjohnson.
om/inclusion.
SC JOHNSON ES UNA COMPAÑÍA FAMILIAR DE CINCO GENERACIONES FORMADA CON EL ESPÍRITU DE NUESTRA GENTE.
Hemos liderado con nuestro propósito por más de 130 años, construyendo marcas icónicas que quedan en el corazón de los consumidores - como Raid®, Glade®, Ziploc® y muchas más, en casi todos los países del mundo.
Juntos, estamos creando un futuro mejor - para el planeta, para las generaciones futuras y para cada miembro del grupo SCJ.
Súmate a nuestro equipo ganador de Wave Makers y Go Getters y ayúdanos a escribir el próximo capítulo de la historia de SCJ.
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