TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS (M/F) - PRIOR VELHO
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades.
- Acompanhar a coordenação de processos de recrutamento e seleção nas diversas empresas do Grupo - Colocação e gestão de anúncios (trabalho temporário e recrutamento interno) - Efetuar pedidos de recrutamento, triagem de CVs, agendamento e realização de entrevistas - Gestão administrativa de processos de admissão - Apoio à elaboração das descrições de funções - Contacto diário com empresas de trabalho temporário - Gestão dos colaboradores temporários - processos individuais, controlo de fins de contrato, adendas de alterações, controlo de agendamento de consultas de admissão, controlo de documentos Perfil pretendido.
- Licenciatura em Recursos Humanos - Bons conhecimentos em Excel e Power BI preferencial - Experiência mínima de 4 anos em funções similares - Boa capacidade de aprendizagem - Competências elevadas de comunicação - Boa capacidade de planeamento e organização
Detalhes da oferta
- Fórum Selecção
- Indeterminado
- 22/10/2024
- 20/01/2025
O grupo buyme, com empresas nas áreas de investimentos imobiliários, consultorias financeiras e de marketing, procura para as lojas de vilamoura e quarteira: técnico/a de recursos humanos e qualidade... se és apaixonado/a por recursos humanos e desejas desempenhar um papel fundamental na melhoria da......
Técnico de recursos humanos (m/f) o nosso cliente é uma organização de referência no sector do ambiente e pretende reforçar a sua estrutura com a integração de um técnico de recursos humanos (m/f)... responsabilidades: garantir o cumprimento das atividades e tarefas na área de gestão administrativa......
A c21 golden house é uma empresa a operar no mercado imobiliário desde 2015, é já uma empresa sólida... por abordarmos o negócio com base na transparência e ética profissional que nos é reconhecida, queremos os melhores na nossa equipa! procuramos dar resposta a todos os nossos clientes e, para tal,......
Consultor de payroll e recursos humanoslocalização: carnaxide, lisbon, portugal , alocação: full time min... experiencia: 2 anos o que precisamos? a equipe de operações de recrusos humanos da uniksystem procura profissionais altamente motivados, qualificados e apaixonados pela missão de gestão de recursos......
Experiencia: 2 anos o que precisamos? a equipe de operações de recrusos humanos da uniksystem procura profissionais altamente motivados, qualificados e apaixonados pela missão de gestão de recursos humanos, processamento salarial, melhoria operacional e análise... função e responsabilidades: processamento......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... a remax maia tem 21 anos no mercado imobiliário, com uma estrutura muito bem montada, repleta de sucessos e de pessoas felizes......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... recrutamento a remax maia tem 21 anos no mercado imobiliário, com uma estrutura muito bem montada, repleta de sucessos e de......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... a remax maia tem 21 anos no mercado imobiliário, com uma estrutura muito bem montada, repleta de sucessos e de pessoas felizes......
Descrição da vaga: buscamos um gerente de recursos humanos para liderar o recrutamento, políticas de rh e gestão de desempenho... responsabilidades : - gerenciar recrutamento e seleção... supervisionar treinamento e desenvolvimento... oportunidades de desenvolvimento profissional......
Descrição do cargo: estamos à procura de um(a) recrutador(a)/ gestor(a) de recursos humanos, para se juntar à nossa equipa com mais de 22 anos de experiência no setor... a remax maia tem sido uma líder de mercado no setor imobiliário há mais de duas décadas, oferecendo serviços excecionais de compra......
