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TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS (M/F)

Porto de Mós - Leiria

Descrição da oferta de emprego

A Next Step está a recrutar profissional na área dos recursos humanos, para empresa sua cliente no Tagus Park, para integrar quadros de empresa no sector da construção, com experiência mínima de 5 anos. Privilegiam-se pessoas com perfil dinâmico, com perspectivas de carreira, ambiciosas, com visão de projeto, e com grande apetência e capacidade para a gestão de pessoas. Currículos sem experiência serão desconsiderados. As funções a desempenhar, incluem: Processamento salarial e cumprimento das obrigações declarativas associadas ao processamento salarial, em articulação com a contabilidade. Contacto permanente com todos os colaboradores para esclarecimento de questões relacionadas com a gestão de recursos humanos. Manutenção do arquivo dos recursos humanos. Participação na definição dos planos de carreira e planos de formação anual Participação na implementação de um modelo de Avaliação de desempenho Participação na definição de um plano de comunicação interna Organização e gestão de processos de recrutamento e onboarding Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento inovadoras e eficazes, utilizando as melhores práticas do setor. Definir e implementar um Plano Estratégico de Gestão de Pessoas. O perfil pretendido: Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, ou outra licenciatura relevante. Experiência em processamento salarial em PHC. Conhecimento das obrigações declarativas associadas ao processamento salarial (segurança social, AT, seguros). Conhecimento da fiscalidade associada ao processamento salarial e legislação laboral. Prática de processos de recrutamento e processos de onboarding. Proficiência na utilização do Excel e Word. Condições de acordo com a experiência demonstrada e perfil do candidato. A candidatura deverá ser acompanhada do Currículo.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Next Step
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 04/11/2024
Data de expiração
  • 02/02/2025
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