TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS (M/F)
Descrição da oferta de emprego
Privilegiam-se pessoas com perfil dinâmico, com perspectivas de carreira, ambiciosas, com visão de projeto, e com grande apetência e capacidade para a gestão de pessoas.
Currículos sem experiência serão desconsiderados.
As funções a desempenhar, incluem.
Processamento salarial e cumprimento das obrigações declarativas associadas ao processamento salarial, em articulação com a contabilidade.
Contacto permanente com todos os colaboradores para esclarecimento de questões relacionadas com a gestão de recursos humanos.
Manutenção do arquivo dos recursos humanos.
Participação na definição dos planos de carreira e planos de formação anual Participação na implementação de um modelo de Avaliação de desempenho Participação na definição de um plano de comunicação interna Organização e gestão de processos de recrutamento e onboarding Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento inovadoras e eficazes, utilizando as melhores práticas do setor.
Definir e implementar um Plano Estratégico de Gestão de Pessoas.
O perfil pretendido.
Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, ou outra licenciatura relevante.
Experiência em processamento salarial em PHC.
Conhecimento das obrigações declarativas associadas ao processamento salarial (segurança social, AT, seguros).
Conhecimento da fiscalidade associada ao processamento salarial e legislação laboral.
Prática de processos de recrutamento e processos de onboarding.
Proficiência na utilização do Excel e Word.
Condições de acordo com a experiência demonstrada e perfil do candidato.
A candidatura deverá ser acompanhada do Currículo.
Detalhes da oferta
- Next Step
- Indeterminado
- 29/10/2024
- 27/01/2025
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Descrição do cargo: estamos à procura de um(a) recrutador(a)/ gestor(a) de recursos humanos, para se juntar à nossa equipa com mais de 22 anos de experiência no setor... a remax maia tem sido uma líder de mercado no setor imobiliário há mais de duas décadas, oferecendo serviços excecionais de compra......
