TÉCNICO DE RECURSOS HUMANOS (M/F)
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades e tarefas da função.
o Gerir os recursos humanos da empresa com reporte direto à Administração o Contactos e gestão diária com toda a Equipa.
o Controlo de assiduidade; o Controlo de férias e faltas registadas; o Comunicação com trabalhadores; o Reporte de comunicações remetidas pelos trabalhadores; o Desenvolver políticas de RH; o Foco na melhoria contínua dos procedimentos e processos.
o Assegurar o cumprimento de todos os processos e procedimentos administrativos na área dos Recursos Humanos, nomeadamente, organizar os processos dos funcionários e atualizar a informação nos sistemas individuais de RH; o Realizar o processo de integração de novos funcionários; o Gerir os contratos de trabalho; o Assegurar todo o procedimento necessário para o processamento de salários, e articular com contabilidade; o Planear e coordenar processos de recrutamento e admissão de colaboradores o Manter todos os ficheiros do pessoal de RH, arquivo e efetuar outras tarefas administrativas; o Manter o cumprimento da Lei (IRCT aplicável ao setor e Código do Trabalho); o Assegurar o processo de comunicação interna; o Manter a confidencialidade da informação da empresa e dos funcionários; Aptidões e Competências Psicológicas e Sociais.
o Boa capacidade de comunicação - Capacidade de comunicar a todos os níveis da organização no que respeita a políticas, práticas e procedimentos de RH e benefícios.
o Espírito Critico o Capacidade de adaptação a contextos e a métodos de execução e organização de tarefas o Dinamismo e rigor; o Capacidade para trabalhar sob pressão; o Boa capacidade de resolução de problemas; o Sentido de responsabilidade e capacidade de assumir compromissos; o Capacidade de organização; o Capacidade de gestão de prioridades.
Aptidões e competências técnicas.
o Conhecimento de todas as políticas, procedimentos e práticas da empresa e dos benefícios, bem como de toda a legislação aplicável ao pessoal.
o Capacidade de pesquisar e analisar vários tipos diferentes de informação.
o Formação superior em Recursos Humanos ou experiência similar ou equivalente.
o Pelo menos dois anos de experiência em funções semelhantes.
O local de trabalho é no concelho de Vila Nova de Gaia, As candidaturas deverão ser enviadas para o e-mail indicado com a referência nome_TRH.
Detalhes da oferta
- Humangext - Recursos Humanos, S.A.
- Indeterminado
- 04/09/2024
- 03/12/2024
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