TÉC. ADMINISTRATIVO DE RECURSOS HUMANOS
Descrição da oferta de emprego
Descrição Prestar suporte na implementação e garantir o cumprimento das políticas e processos de Recursos Humanos, apoiando na resolução de problemas e propondo soluções de forma a contribuir para uma cultura de valorização e desenvolvimento dos Recursos Humanos na empresa.
Garantir a informação referente aos processos individuais de colaboradores, com respetiva análise, validação e inserção nos sistemas documentais e informáticos no âmbito dos Recursos Humanos.
Garantir o correto processamento salarial desde a preparação e compilação de informação e rubricas inerentes ao mesmo, garantindo o cumprimento de todas as obrigações de âmbito legal e fiscal.
Garantir e acompanhar a informação relativa às férias dos colaboradores - marcações, alterações e cancelamentos - assegurando o cumprimento legal e as diretrizes da Direção.
Produção e análise da informação relativa aos indicadores de Gestão de Recursos Humanos, tais como headcount, absentismo, horas de formação, turnover, baixas, acidentes de trabalho, etc.
Garantir a operacionalização e o acompanhamento dos benefícios da empresa de acordo com as políticas internas em vigor e as diretrizes da Direção Garantir a operacionalização e o acompanhamento dos assuntos relacionados com a Medicina do Trabalho no que respeita ao controle da marcação de exames, consultas periódicas assim como trabalhar em conjunto com a área de HSEQ em todas as atividades inerentes a esta área, garantindo o cumprimento das políticas e objetivos de HSEQ, nomeadamente no que ao Sistema de Gestão Integrado diz respeito.
Prestar suporte e garantir a implementação do processo e das políticas de avaliação do desempenho dos colaboradores, participando na elaboração dos mapas de suporte à consolidação dos resultados bem como ao seu processamento correta e atempadamente.
Prestar suporte nos temas relacionados com a Formação, nomeadamente no que diz respeito à atualização e disponibilização da informação, bem como à operacionalização das ações de formação.
Garantir a comunicação direta com os vários níveis de interlocutores da organização no esclarecimento de dúvidas e questões no âmbito das áreas de intervenção dos Recursos Humanos.
Garantir a operacionalização e o acompanhamento das atividades inerentes aos Seguros de Recursos Humanos em vigor na empresa, atuando como focal point entre os colaborardes e a mediadora.
Garantir a operacionalização e o acompanhamento dos assuntos relacionados com a frota automóvel, seguindo as orientações e diretrizes da Direção.
Contribuir para o desenvolvimento de uma cultura de melhoria contínua e de valorização dos Recursos Humanos, promovendo espírito de equipa e iniciativa e atuando de forma clara e assertiva, seguindo sempre os objetivos da empresa.
Perfil ideal Licenciatura em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Economia ou similar Experiência comprovada na área (mínimo 4/5 anos) em funções similares Inglês nível intermédio Espirito de interajuda e atenção ao detalhe Vantagens Remuneração mensal bruta ajustável consoante o perfil e competências Subsídio de refeição Contrato de trabalho sem termo com período experimental de 180 dias Oportunidade de bónus anual Benefícios em vigor na empresa, após período experimental (Seguro de Saúde e Seguro de Vida)
Detalhes da oferta
- Michael Page Portugal
- Em todo Portugal
- Indeterminado - Indeterminado
- Indeterminado
- 04/11/2024
- 02/02/2025
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Técnico de recursos humanos (m/f) o nosso cliente é uma organização de referência no sector do ambiente e pretende reforçar a sua estrutura com a integração de um técnico de recursos humanos (m/f)... responsabilidades: garantir o cumprimento das atividades e tarefas na área de gestão administrativa......
Consultor de payroll e recursos humanoslocalização: carnaxide, lisbon, portugal , alocação: full time min... experiencia: 2 anos o que precisamos? a equipe de operações de recrusos humanos da uniksystem procura profissionais altamente motivados, qualificados e apaixonados pela missão de gestão de recursos......
Experiencia: 2 anos o que precisamos? a equipe de operações de recrusos humanos da uniksystem procura profissionais altamente motivados, qualificados e apaixonados pela missão de gestão de recursos humanos, processamento salarial, melhoria operacional e análise... função e responsabilidades: processamento......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... uma equipa vencedora com resultados comprovados; se este perfil combina com o seu, envie já o seu curriculo para *****@*****/p>......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... recrutamento a remax maia tem 21 anos no mercado imobiliário, com uma estrutura muito bem montada, repleta de sucessos e de......
De forma a consolidar os objetivos para 2024, pretende aumentar a sua equipa de staff, necessitando assim de mais um(a) gestor(a) de recursos humanos para a sua loja na maia... a remax maia tem 21 anos no mercado imobiliário, com uma estrutura muito bem montada, repleta de sucessos e de pessoas felizes......
Descrição da vaga: buscamos um gerente de recursos humanos para liderar o recrutamento, políticas de rh e gestão de desempenho... oportunidades de desenvolvimento profissional... requisitos : - formação em rh, administração ou área relacionada... implementar políticas de rh... responsabilidades : - gerenciar......
Descrição do cargo: estamos à procura de um(a) recrutador(a)/ gestor(a) de recursos humanos, para se juntar à nossa equipa com mais de 22 anos de experiência no setor... a nossa empresa tem sido reconhecida pela sua excelência, integridade e compromisso inabalável com os clientes... tipo de oferta: integral/full-time......
Terás uma missão importante, farás crescer a principal estratégia de negócio!✨️ função:•responsável pelo recrutamento e seleção;•prospeção ativa de mercado com vista à captação de profissionais do setor;•coordenar e realizar reuniões pessoais com candidatos... seu perfil:•pelo menos um ano de experiência......