SENIOR PROJECT MANAGER (LISBON) (PUBLIC SECTOR)

Long DescriptionEscolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá o poder de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível.
Junte-se a nós e ajude as principais organizações do mundo a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo.
FUNÇÃO Procuramos Gestores de Projeto para se juntarem às nossas equipas em Lisboa.
Nesta função será responsável por.
Monitorizar e acompanhar projetos; Identificar e comunicar potenciais riscos ou problemas que possam afetar os prazos de entrega;Preparar relatórios regulares de acompanhamento do projeto, incluindo progresso, desvios nos prazos de entrega, problemas identificados, ações tomadas para resolvê-los e listas de ações;Agilizar a comunicação entre as equipas envolvidas no projeto;Identificar oportunidades de melhoria no projeto.
O SEU PERFILLicenciatura/Mestrado em Tecnologias de Informação;Certificação em metodologias de gestão de projetos (PMP, PRINCE2 ou equivalente);5 anos de experiência em Gestão de projetos de sistemas de informação, software ou infraestrutura de TI (firewalls);5 anos de experiência em metodologias ágeis e tradicionais de gestão de projetos;Conhecimentos sobre desenho de processos (ex.
BPMN) e ferramentas de gestão de projeto (ex.
MS Project);Conhecimentos da língua portuguesa e inglesa;Capacidade de adaptação a habilidade para prender novas tecnologias;Trabalho em equipa e colaboração com outras áreas;Incorporar os valores da Capgemini, Ousadia, Confiança e Espírito de Equipa, promovendo colaboração, apresentando soluções de forma proactiva e  entrega de software de alta qualidade.
QUE VAI GOSTAR SOBRE TRABALHAR AQUINa Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico.
A flexibilidade permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa; Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira); Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback; Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor.
A Capgemini Portugal é um empregador que oferece oportunidades iguais.
Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspetos do recrutamento e emprego, bem como ofertas de emprego e promoções feitas de acordo com a competência, capacidade ou desempenho, respetivamente.
SOBRE A CAPGEMINIA Capgemini é líder global em parcerias com empresas para transformar e gerir os seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia.
O Grupo é guiado todos os dias pelo seu objetivo de libertar a energia humana através da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável.
É uma organização responsável e diversificada com mais de colaboradores em mais de 50 países.
Com sua forte herança de 55 anos e profunda experiência no setor, a Capgemini tem a confiança de seus clientes para atender a toda a amplitude de suas necessidades de negócios, desde a estratégia e design até as operações, alimentadas pelo mundo inovador e em rápida evolução da cloud, dados, IA, conetividade, software, engenharia digital e plataformas.
Em , o Grupo registou receitas globais de 22.
mil milhões de euros.
Get the future you want | www.
apgemini.
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