AVALIAÇÃO - AVALIADOR / AVALIADORES

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Método de seleção: os métodos de seleção a utilizar são a avaliação curricular e entrevista de avaliação de competências... a não apresentação dos documentos referidos nas alíneas d) determina a não valoração na avaliação curricular... a classificação final dos candidatos resultará da aplicação da seguinte......

Se és apaixonado/a por recursos humanos e desejas desempenhar um papel fundamental na melhoria da qualidade da nossa empresa, então esta é a oportunidade perfeita para ti! responsabilidades: apoiar e gerir todo o processo de recrutamento e seleção de colaboradores; elaborar e desenvolver planos de formação......

A consenso – pessoas & organizações vai integrar na sua equipa um/a consultor/a de recursos humanos para o seu escritório em leiria, consultor/a de recursos humanos (m/f) o/a profissional a recrutar irá intervir em processos de implementação de soluções em gestão de pessoas, nomeadamente: gestão de......

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