AVALIAÇÃO - AVALIADOR / AVALIADORES

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Método de seleção: os métodos de seleção a utilizar são a avaliação curricular e entrevista de avaliação de competências... a não apresentação dos documentos referidos nas alíneas d) determina a não valoração na avaliação curricular... a classificação final dos candidatos resultará da aplicação da seguinte......

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Competências e experiências necessárias ser um grande fã de situações de ritmo acelerado onde as coisas estão em constante mudança;ter experiência em tecnologia;facilidade de expressão e comunicação;fluência em inglês (oral e escrito) – considerado um ponto forte;excelentes soft skills;análise de dados......

Visita e análise de obras: efetuar visitas a locais de potenciais projetos para avaliação das condições e necessidadesespecíficas, contribuindo para o planeamento e execução de obras... (fator preferêncial);- disponibilidade para felxibilidade de horários e deslocações;- capacidade de organização e cumprimento......