TUTOR (SEIXAL)
Descrição da oferta de emprego
PERFIL.
º Ano ou Licenciatura;Experiência mínima de 3 como tutor ou trabalhos com menores de idade e respetivas famílias;Certificado de Motorista de Transporte Coletivo de Crianças (valorizado);Conhecimentos de língua inglesa;Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador..
FUNÇÕES;Informar, esclarecer e fazer cumprir o Manual de Acolhimento e Boas Práticas junto dos atletas;Assegurar que os atletas utilizam os vários espaços Campus e respetivos equipamentos de acordo com as normas definidas e sem quaisquer incidentes;Participar e acompanhar as várias fases do processo de acolhimento e integração do atleta;Atuar como ponto de contacto entre o atleta e a família;Orientar e apoiar o atleta do ponto de vista comportamental (foco na promoção da aprendizagem e autonomia na resolução de problemas);Dar suporte ao atleta em diferentes temáticas (escolar, social, emocional, saúde), complementando a atuação dos agentes das respetivas áreas;Analisar a realidade do atleta com o intuito de identificar necessidades/ problemas e despoletar os mecanismos necessários junto das Áreas de Suporte que permitam resolver, controlar ou alertar para o sucedido;Incutir comportamentos adequados e normas no que reporta a cuidados de higiene, vestuário, alimentação e educação;Controlar as saídas e apresentações dos atletas residentes no Campus;Apoiar na execução das atividades do Planos de Ocupação de Tempos Livres para os atletas residentes.
poiar, sempre que solicitado, em tarefas associadas aos processos escolares dos atletas;Realizar serviços de transporte de atletas no âmbito de necessidades provenientes da área escolar, Social ou outros.
HORÁRIO.
isponibilidade para horários e folgas rotativas - Entre as 07h e as 00h (em dois turnos).
OFERTA.
acote Salarial Médio Mensal Bruto de € (Vencimento Base + Isenção de Horário de Trabalho + Subsídio de Alimentação);Contrato a termo incerto;Formação inicial e contínua.
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.
igroup.
om.
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso.
Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigroupholding.
om/portugal/compromisso-social/.
Detalhes da oferta
- GI GROUP
- Indeterminado
- 30/12/2024
- 30/03/2025
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Atuamos sobre um marco de transparência, responsabilidade e respeito... funções a desempenhar: - conduzir e manobrar diferentes tipos de máquinas e equipamentos industriais sempre respeitando as normas de segurança aplicadas pelo nosso cliente bem como conceber as ordens dadas pelo seu superior hierárquico......
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