TECHNOLOGY MANAGER
Descrição da oferta de emprego
O nosso objetivo é ajudar os nossos consultores e candidatos a integrarem projetos que vão ao encontro dos seus interesses, motivações e expectativas.
Connosco irás contactar diretamente com um projeto da área da banca portuguesa de referência, com um grande posicionamento na área de empresas e retalho.
Aqui poderás fazer parte de uma equipa dinâmica, diversa, transparente e com uma abordagem focada no cliente.
Procuramos um Technology Manager para este projeto na área da banca, em Oeiras (híbrido).
Requisitos.
- Licenciatura em Engenharia Informática, Economia, Gestão ou Matemática; - 3+ anos de experiência com tecnologia preferencialmente Oracle (PL/SQL) e Windows.
(C#,.
ET); - Conhecimento de metodologias.
Agile, CMMI e Lean IT; - Bons conhecimentos funcionais/negócio em banca e, particularmente, nas áreas de Risco; - Sólido conhecimento em arquitetura, desenho e desenvolvimento de aplicações; - Orientação para o cliente e para os resultados; - Coordenação de pessoas e desenvolvimento da equipa; - Gestão de projetos e portfólio; - Capacidade de comunicação, negociação e gestão de conflitos.
Responsabilidades.
- Coordenação de uma equipa orgânica em termos das suas atividades, competências e recursos humanos; - Assegurar as competências funcionais e/ou técnicas no domínio funcional ou técnico e as atividades de projeto relacionadas com esse domínio de competências; - Efetuar a gestão dos recursos humanos da equipa, incluindo o seu desenvolvimento profissional, avaliação, formação e progressão; - Planificação das atividades da equipa, de acordo com as decisões superiores de atribuição e priorização de projetos; - Coordenação e acompanhamento das atividades da equipa; - Interagir com os sponsors de negócio, com outras equipas e com fornecedores na execução de projetos.
O que oferecemos? - Seguro de Saúde; - Plano de formação ajustado e personalizado, com um orçamento para gastares nas formações e livros técnicos que considerares necessários; - Feedback constante e acompanhamento para que possas crescer profissionalmente; - Processo de onboarding remoto; - Eventos de equipa todos os semestres para que possas viver novas aventuras; - Descontos e ofertas exclusivas nos nossos parceiros; - Cultura de proximidade e transparência.
As tuas ideias e necessidades são ouvidas e valorizadas por nós!
Detalhes da oferta
- Dellent
- Indeterminado
- 22/10/2024
- 20/01/2025
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A empresa em questão, actua num mercado em desenvolvimento, sendo responsável pela gestão e construção de um pipeline forte que permita o cumprimento dos objectivos de vendas... requisitos do trabalho perfil pretendido dos candidatos: capacidade de relacionamento interpessoal licenciatura em marketing......
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D2destás interessada/o? envie já o teu cv com a referência ''job business manager - coimbra'' ---------> *****@*****... és tu?função- angariar novos clientesoferecemos- formação inicial e contínua- ordenado base + comissões- possibilidade de crescimento para departamento interno- bônus de performancerequisito-......
Desafio: atualmente, encontramo-nos a recrutar um(a) luxury store manager para uma marca conceituada dentro do segmento de acessórios de luxo - óculos de sol... principais responsabilidades: -gerir o plano de atividade da loja; -alcançar os objetivos definidos, previamente, pela empresa; -capacidade......
Venha fazer parte dessa equipa de sucesso! requisitos do trabalho • experiência profissional mínima de 8 anos em implementações e suporte sap (target +10) · conhecimento e experiência mínima de 5 anos no módulo de sap mm ou sd (target +7) · conhecimento em s/4hana;• experiência em implementações complexas......
Procuramos um gestor comercial em portugal, devido ao rápido crescimento da empresa no mercado europeu e à abertura de um novo escritório na península ibérica... torne-se um representante comercial de venda direta dos nossos produtos, cuja licença é exclusiva do nosso distribuidor japonês......
