PESSOAS | GRUPO E.T.E.
Descrição da oferta de emprego
Com 88 anos de existência e 100% português, somos um Grupo de logística integrada, líder na economia do mar.
Constituído por mais de 50 empresas, com presença nacional e internacional em 4 continentes, contamos hoje com mais de colaboradores.
Promovemos a igualdade de oportunidades, o respeito pela diferença e celebramos a autenticidade de cada uma das nossas Pessoas.
Acreditamos que as nossas pessoas são o nosso sucesso, por isso, sabemos que consigo podemos chegar mais longe! Enquanto Técnico de Desenvolvimento do Capital Humano, integrando uma das Direções Corporativas do Grupo ETE, onde terá como principais responsabilidades.
Gerir, monitorizar e controlar o processo de atração de talento, identificando e gerindo os meios de comunicação para divulgação eficaz das ofertas de emprego (captação de candidatos a partir de bases de dados, feiras de emprego, redes sociais, entre outros), bem como gerir todas as atividades de recrutamento e seleção em aplicação existente, de forma a dispor de informação crítica e imediata sobre o estado atual dos processos, e assegurar a conformidade dos candidatos selecionados com os perfis requiridos; Recepcionar candidaturas e proceder à respetiva análise e triagem curricular, entrevistas, para posterior elaboração de relatórios das entrevistas conduzidas e apresentar propostas de pareceres finais, para suporte à tomada de decisão; Acompanhar as tendências de mercado através da realização de benchmarks ao nível de práticas de recrutamento, e elaborar propostas de inovação; Colaborar na identificação de potenciais áreas de melhoria ao nível dos processos de Recrutamento, Seleção, Acolhimento e Integração, em linha com as boas práticas de mercado; Articular os processos de recrutamento e seleção, com a ETP Prime e empresas parceiras externas; Representar o Grupo ETE como embaixador(a) da marca em eventos académicos, de forma a reproduzir a reputação institucional do Grupo ETE e a potenciar a atração de talento para a organização; Efetuar a gestão dos programas de estágios do Grupo ETE; Prestar suporte na definição e implementação das políticas de Recursos Humanos e projetos associados; Garante o apoio e monitorização de KPI’s de Recrutamento, Formação e Desenvolvimento.
Para assumir esta função deverá ter.
Licenciatura em Gestão, Áreas das Ciências Sociais e Humanas (ou similar); Experiência profissional na área de Recrutamento e Seleção (mínimo 1 ano); Conhecimentos de Inglês (C1) Conhecimentos de Espanhol (B1) será valorizado; Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador (nomeadamente ferramentas Microsoft Office 365); Boas capacidades de comunicação, trabalho em equipa e aprendizagem; Capacidade de resistência ao stress; Capacidade de organização, sentido de responsabilidade e rigor.
Agarre esta oportunidade e junte-se à nossa equipa! #asnossaspessoas
Detalhes da oferta
- Grupo ETE
- 13/09/2024
- 12/12/2024
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O grupo re/max metropole com agências no centro de almada ( remax almada) e centro de lisboa (remax metropole) é uma empresa com mais de 23 anos de experiência no mercado, apresenta um plano de expansão sólido, coeso e ambicioso para 2024... residência em portugal funções que irá desempenhar: responsável......
Venha fazer parte do melhor grupo imobiliário: o grupo re/max united... se pretende fazer parte do nosso projecto envie-nos o seu cv... terá o acompanhamento do director comercial da agência para garantir o suporte ao desenvolvimento da sua actividade e atingir resultados com maior rapidez......
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O grupo hoteleiro phc hotels encontra-se a recrutar: assistente de f&b; (m/f) para integrar o departamento de f&b; do grupo missão: apoio ao diretor de f&b; na execução dos valores e standards da empresa enquanto atinge ou excede os objetivos financeiros e de qualidade estabelecidos pela administração......
O grupo hoteleiro phc hotels encontra-se a recrutar para a sua equipa de manutenção em lisboa: técnico de avac (m/f) principais responsabilidades: - cumprir o plano de manutenção preventiva de avac;- responder com eficiência e eficácia às ocorrências do dia-a-dia relacionadas com avac (reparações e outros......
Necessita-se de educadores de infânciarequisitos pedidos (motivo de exclusão):-licenciatura em educação de infância ou-mestrado em educação pré-escolar e ou ensino do 1... residente no concelho de lisboa;- disponibilidade imediata;- capacidade para a promoção do desenvolvimento dos temas curriculares......
Sempre a evoluir! ambiente: ambiente de trabalho descontraído, dentro de uma equipa dinâmica e pro-ativa... já pensou em ter o seu próprio negócio? o mercado imobiliário está em alta, ou seja, a probabilidade de ter sucesso e ter ganhos acima da média é elevada... junte-se a nós e inicie uma carreira......
