OPERADOR / OPERADORA DE ARMAZÉM

É por sermos diferentes que ninguém fica indiferente. Agora, chegou o momento de fazeres a diferença e te juntares ao Lidl. Enquanto Operador de Armazém no Lidl, terás oportunidade de trabalhar diretamente num dos nossos centros logísticos, podendo realizar diversas funções e desenvolvendo a tua carreira. Vê aqui quais seriam as tuas principais responsabilidades, qual o perfil que procuramos e quais os benefícios desta função. As tuas responsabilidades As tuas principais tarefas passarão pela receção, preparação e expedição de mercadoria do entreposto para a loja. Terás de realizar o manuseamento de caixas (carga pesada), com eventual recurso ao sistema de preparação com voz. Existe a possibilidade de trabalhares em ambientes de temperatura controlada (positiva e negativa). Deverás garantir a limpeza e organização do espaço e também dos equipamentos de trabalho. Terás ainda de assegurar o controlo de qualidade das paletes e da mercadoria recebidas. O teu perfil Tens, pelo menos, o 9º ano de escolaridade completo. Deverás ter flexibilidade horária e disponibilidade para trabalhar por turnos e aos fins-de-semana e feriados. O ambiente de entreposto é extremamente dinâmico, pelo que é essencial partilhares desse dinamismo e cumprir objetivos rápida e eficazmente. Os teus benefícios Fazer parte do Lidl é diferente. Porque acreditamos que as nossas pessoas são o maior motivo do nosso êxito, oferecemos um extenso pacote de compensação e benefícios onde tens acesso a: Progressão salarial de 820€ a 1.100€, em 3 anos, para a carga horária de 40 horas ou equivalente à respetiva carga horária. Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas Subsídio de refeição refeição diário de 9,60€ que equivale até mais 220€ por mês. Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida. Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto. Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental. Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas. Dia de aniversário. Mais de 200 parcerias com entidades externas. Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses. O Lidl conta atualmente com mais de 310.000 colaboradores em todo o mundo. O dinamismo no trabalho do quotidiano, a força como um resultado e o respeito mútuo com colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países onde está presente. No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho e por isso apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade, sem qualquer diferenciação arbitrária (praticamos um sistema transparente de progressão salarial). Faz parte do nosso ADN. Não olhamos a raça, religião, sexo, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem étnica, estado civil, ou qualquer outra característica que possa ser discriminatória. Somos mais de 310.000 pessoas: todos diferentes, mas todos unidos e comprometidos com um objetivo comum, o sucesso da empresa. Os nossos colaboradores são o pilar do que fazemos todos os dias - e cada um é único à sua maneira. O respeito pela sua unicidade é, e continuará sempre a ser, uma das nossas prioridades, que nos apaixona e nos move.