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MARKETING MANAGER ARCHITECT OR CIVIL ENGINEER

Descrição da oferta de emprego

DESCRIO DA EMPRESA A PLACER uma empresa de Desenvolvimento Imobilirio Integrado Full Service especializada em projetos BuilttoSuit.
Integramos na nossa estrutura todas as reas de desenvolvimento de um projeto imobilirio desde a Prospeo Investimento Arquitetura Engenharia Construo.
A nossa carteira de clientes inclui as marcas mais reconhecidas no mercado nacional e internacional de reas como Retalho Servios Hotelaria Sade Logstica e Indstria como a Tesla Fitness Hut Mdis Glovo entre outros.
Estamos a criar a nova gerao dos melhores e mais completos profissionais para liderar a indstria e atingir os nossos objetivos.
Ser a empresa #1 de Desenvolvimento Imobilirio e Construo; Criar um Fundo Imobilirio de Rendimento 100% Digital; Transformao para lder da indstria de BuildTech e PropTech.
PRINCIPAIS FUNES MARKETING MANAGER O Marketing Manager da PLACER ser responsvel por todos os temas relacionados com Marketing da empresa sendo as suas principais responsabilidades.
Desenvolvimento de toda a estratgia de comunicao e branding da PLACER; Seleo contratao de equipas externas de Comunicao Design e Copy; Gesto de todos os meios e materiais de comunicao; Desenvolvimento contnuo da marca PLACER; Desenvolvimento de campanhas de servios e respetiva gesto de projeto no desenvolvimento de todos os materiais de suporte; Foco relevante em atividades de employer branding.
O Marketing Manager ter um papel chave na gesto da empresa bem como na definio e implementao da estratgia de crescimento para os prximos anos.
A equipa de Marketing da PLACER ser constituda apenas pelo Marketing Manager reportando diretamente ao Head of Business Operations e CEO sendo expectvel o crescimento da equipa ao longo dos prximos anos e evoluo da funo para Head of Marketing.
Alguns dos principais desafios do Marketing Manager para os prximos anos incluem.
Lanamento de novo Branding incluindo renovao de todos os materiais grficos merchandising etc; Desenvolvimento e implementao de raiz de estratgia de comunicao; Nomear e Criar o novo espao de posicionamento do modelo disruptivo da PLACER no mercado; Seleo e Contratao de equipas externas para colaborao recorrente de gesto de redes sociais design copyrighting estratgia comunicao etc.; Crescimento da equipa de 25 para 80 pessoas; Crescimento do volume de negcios x5.
EXPERINCIA E REAS DE FORMAO Experincia de trabalho entre 6 a 12 anos; Ser valorizada experincia de trabalho na indstria de desenvolvimento imobilirio agncia ou em departamento de marketing em empresas altamente dinmicas e fast paced; Formao Superior em Marketing valorizando arquitetos e engenheiros civis que se tenham especializado nesta rea de atuao.
PERFIL E SOFTSKILLS Perfil de criativo e polivalente; Perfil de Gesto de Projeto com capacidade transversal para gerir Copyrighting Estratgia e Design; Elevado business sense e capacidade de tomada de decises; Ser valorizada experincia e gosto pelas reas de Investimento Imobilirio Arquitetura e Construo Civil.
PACOTE SALARIAL Vencimento Bruto Anual inicial entre a Varivel; Contrato de trabalho sem termo; iPhone com tarifrio ilimitado; Seguro de sade Mdis.
CULTURA E OUTROS BENEFCIOS Cultura e ambiente de trabalho flexvel em regime hbrido; Ambiente jovem informal e altamente dinmico; Plano de carreira bem definido com forte investimento em formao; Progresso salarial objetiva com aumentos semestrais ou anuais (10%); Remunerao varivel em funo da performance e prmios anuais atrativos; Participao no Fundo de Investimento Imobilirio dos Placers.
TIPO DE OFERTA Contrato de trabalho a tempo inteiro.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Placer Development, Lda.
Localidade
  • Em todo Portugal
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 15/10/2024
Data de expiração
  • 13/01/2025
Marketing Manager
Do iT Lean

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A monthause unipessoal lda, empresa de promoção imobiliária, construção civil e obras públicas, pretende reforçar a sua equipa com um/a engenheiro/a civil; principais responsabilidades: - planear e gerir trabalhos, materiais, equipamentos, recursos humanos e subempreitadas de diversas especialidades......