MARKETING, EVENTOS E GESTÃO DE REDES SOCIAIS -

O nosso cliente procura um(a) especialista inovador(a) e dinâmico(a) para integrar uma marca de luxo de renome com sede em Braga, em regime full-time.
O candidato selecionado terá um papel estratégico na gestão de redes sociais e no planeamento e execução de eventos exclusivos, focados num público exigente e internacional.
Principais Responsabilidades.
- Gestão estratégica das redes sociais.
Desenvolver uma presença digital sólida e coerente com os valores da marca, promovendo o engagement com o público-alvo e reforçando a identidade de luxo.
- Criação de conteúdos visuais de alta qualidade.
Fotografia de peças de luxo, bem como a produção de conteúdos criativos e inovadores, adaptados às mais recentes tendências e plataformas digitais.
- Planeamento e organização de eventos exclusivos.
Garantir que cada evento reflita o ADN da marca e proporcione uma experiência inesquecível, desde a conceptualização até à execução final.
- Desenvolvimento de campanhas de marketing digital.
Explorar novas tecnologias, acompanhar as tendências emergentes e garantir que as estratégias de marketing estão em linha com as exigências do mercado de luxo internacional.
Perfil do Candidato(a).
- Portfólio comprovado de trabalhos na área do marketing digital e gestão de redes sociais (obrigatório).
- Capacidade de inovação.
Procuramos alguém que traga ideias frescas e seja capaz de antecipar tendências, promovendo a diferenciação da marca.
- Visão global.
Uma compreensão profunda do mercado de luxo internacional e da sua dinâmica.
- Faculdade de apresentar um moodboard sobre o mercado de luxo internacional e suas principais tendências (facultativo).
- Fortes competências de comunicação.
Capacidade de transmitir mensagens complexas de forma clara, apelativa e consistente com a identidade da marca.
- Experiência no setor de luxo será uma vantagem significativa.
- Capacidade para trabalhar sob pressão, com elevados padrões de qualidade e atenção ao detalhe, em prazos apertados.
O que oferecemos.
- Remuneração competitiva.
Alinhada com a experiência e as qualificações do candidato(a).
- Ambiente de trabalho inspirador.
Terá a oportunidade de trabalhar com uma marca de prestígio, com uma forte presença internacional e em constante inovação.
- Desenvolvimento pessoal e profissional.
Participação ativa em projetos exclusivos e desafiantes, com espaço para inovar e contribuir diretamente para o sucesso da marca.
Processo de Seleção.
O processo de recrutamento será realizado em 3 fases, garantindo a máxima confidencialidade em todas as etapas.
Todos os portfólios submetidos serão tratados de forma estritamente confidencial e não serão partilhados sem autorização expressa dos candidatos.
Nota.
A apresentação de um moodboard sobre o mercado de luxo internacional e suas tendências atuais é facultativa, mas será considerada um diferencial.
Se se identifica com este perfil e deseja fazer parte de uma marca que preza pela inovação e pela excelência no setor de luxo, convidamo-lo(a) a submeter o seu portfólio, moodboard (opcional) e CV para consideração.
Enviar para ---@--- https://www.
et-empregos.
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