HR MANAGER - DESENVOLVIMENTO
Descrição da oferta de emprego
Descrição Assegurar o alinhamento da estratégia de Recursos Humanos das várias empresas com as diretrizes do Grupo; Encabeçar a definição da estratégia de gestão de pessoas e a efetiva comunicação da mesma; Trabalhar ativamente as temáticas de carreiras e gestão de talento; Coordenar e otimizar o processo de gestão de desempenho, em consonância com os objetivos do negócio; Liderar e adaptar as políticas de compensações e benefícios; Definir e alinhar processos relacionados com a atração de talento e recrutamento; Atuar como parceiro(a) das várias áreas de negócio, alinhando a estratégia de recursos humanos e de employer branding com os objetivos do negócio; Preparar apresentações e reportes de indicadores de recursos humanos para suporte à tomada de decisão da empresa.
Perfil ideal Formação académica superior na área de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou similar; Experiência mínima de 8-10 anos na área de Recursos Humanos, preferencialmente em contexto de média dimensão dinâmico; Experiência em contexto de serviços; Experiência em gestão de equipas de pequena/média dimensão; Fortes conhecimentos das boas práticas de mercado no respeitante às áreas de Desenvolvimento de RH; Bom nível de Inglês; Perfil fortemente relacional, com capacidade de influência a diferentes tipos de interlocutores; Sentido crítico e capacidade de defesa/debate de ideias; Autonomia e orientação para a qualidade do trabalho e para o cumprimento de objetivos; Forte capacidade de organização.
Vantagens Uma excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissional.
Detalhes da oferta
- Michael Page Portugal
- Em todo Portugal
- Indeterminado - Indeterminado
- Indeterminado
- 15/10/2024
- 13/01/2025
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Requisitos do trabalho perfil pretendido dos candidatos: capacidade de relacionamento interpessoal licenciatura em marketing ou comunicação empresarial, apto para medida estágio ativar capacidade de comunicação para falar com diferentes públicos compreender as expectativas dos potenciais clientes resiliência......
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Cv's not submitted in english will not be considered... as a marketing manager, you will be responsible for managing activities to build awareness and demand generation and for coordinating a wide range of marketing activities: events, database marketing, digital marketing activities......
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Desafio: atualmente, encontramo-nos a recrutar um(a) luxury store manager para uma marca conceituada dentro do segmento de acessórios de luxo - óculos de sol... principais responsabilidades: -gerir o plano de atividade da loja; -alcançar os objetivos definidos, previamente, pela empresa; -capacidade......
