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GESTOR PRODUTO JÚNIOR ALTA RELOJOARIA

Lisboa - Lisboa

Descrição da oferta de emprego

Pretendemos um/a Gestor Produto Júnior Alta Relojoaria e Acessórios para empresa em expansão na área do retalho de luxo da zona oriental de Lisboa.
Perfil.
- Formação académica superior na área de Gestão, Marketing ou similar; - Experiência profissional mínima de 1 anos como Gestor de Produto ou Assistente de Gestor de Produto; - Domínio do Microsoft Office (Excel, Word e Power Point); - Experiência em SAP; - Fluência no idioma Inglês; - Sentido de responsabilidade, método, rigor e disciplina; - Orientado para resultados; - Comunicação eficaz com fornecedores e lojas; - Capacidade analítica e de trabalhar sobre pressão e curtos prazos; - Excelente capacidade de comunicação e relacionamento humano.
Principais responsabilidades.
- Preparação de reuniões com as marcas da sua responsabilidade; - Elaboração de reports mensais de stock e sell out; - Preparação de feiras; - Gestão e comunicação com a marca e relatórios de acompanhamento da loja/marca; - Comunicação e acompanhamento das lojas com informação de lançamento, apresentação do produto, procedimentos da marca e acções de formação; - Proposta de reposição de produto e movimentação de stock entre lojas, gestão de devoluções, análise de antiguidades de stock e proposta de escoamento; - Análise de performance de vendas e forecaste; - Manutenção de folhas de coleção; - Criação de produtos em SAP, ordem de compra e entrada de produtos; - Garantir a imagem e comunicação da marca nos pontos de venda; - Acompanhamento escalões de rappel, margens e descontos; - Responsável pela implementação e atualização da tabela de preços de venda e formação de preços e aprovação de margens.
- Suporte a eventos da marca (definição, encomenda e aprovisionamento de produto para cada evento); - Colaboração na dinamização das Redes sociais e e-mail marketing (sugestão de produtos para comunicações nas redes sociais e e-mailing); - Responsável pela implementação e atualização das tabelas de preços de venda.
Formação de preços e aprovação de margens; Oferta.
- Vencimento compatível com a função; - Contrato direto com a empresa cliente; - Bom ambiente de trabalho; - Oportunidade de integrar uma empresa sólida e profissionalizada que proporciona condições de desenvolvimento pessoal e profissional.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Rising Group
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 10/10/2024
Data de expiração
  • 08/01/2025
Luxury sales assistant (m/f) - alta relojoaria | lisboa
Get the job

Desafio: neste momento, encontramo-nos a recrutar um(a) luxury sales assistant para o setor premium, com experiência em atendimento personalizado dentro do segmento de luxo, para integrar uma marca que se distingue pela qualidade dos seus produtos e do seu atendimento, assim como pelas parcerias com......

Design Produto - Mobiliario
A. Barbosal lda

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Gestor de Equipa
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Gestor/a de Crédito - Faro, Lagos/Portimão
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Gestor de Equipas (M/F)
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Já imaginaste a possibilidade de ganhar tanto dinheiro quanto mereces?tudo isto sem investimento financeiro! o único investimento será apenas o teu foco, dedicação e compromisso! imperdível, certo?venha conhecer o nosso projeto, ser gestor de atendimento ao cliente century 21 confiança! envie agora o......

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SOU - REAL ESTATE UNIPESSOAL LDA

Está atualmente desempregado, na pré-reforma, na reforma, a trabalhar apenas em part-time ou a estudar e procura aumentar os seus rendimentos? então nós temos um projeto para lhe apresentar! ofertas e benefícios:- plano de progressão na carreira;- comissões acima da média do mercado, s/ ordenado fixo......

Gestor (a) Comercial
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Se não tens compromisso, se não te consideras uma pessoa ambiciosa, se não és dedicado, então este anúncio não é para ti! caso contrário, envia-nos a tua candidatura... funções: • angariação, venda e gestão de imóveis; • qualificação e gestão de clientes; • prospeção e gestão de contactos; • elaboração......

Gestor(a) de Negócios c/s experiência na Póvoa de Varzim
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Oferece-se: oportunidade de gerir uma carteira de clientes de forma individual; sistema remuneratório atrativo horários flexíveis integração numa equipa dinâmica; formação inicial e contínuacom apoio permanente de um gestor para potenciar e garantir os seus resultados; plano de carreira......