CURSO DE GESTOR DE FORMAÇÃO
Descrição da oferta de emprego
No final deste curso os formandos saberão:
- Reconhecer os diversos domínios de intervenção da formação;
- Realizar um diagnóstico de necessidades de formação;
- Desenhar um conteúdo programático e um plano de sessão;
- Conceber, executar e gerir um plano de formação;
- Coordenar ações de formação;
- Realizar a avaliação da formação e aferir o impacto da mesma.
SAÍDAS PROFISSIONAIS:
Gestor de Formação Profissional
Coordenador de Formação Profissional
Técnico de Formação Profissional
REQUISITOS:
- Licenciatura para a função de Gestor / Coordenador de Formação Profissional
- 12º ano para Técnico de Formação Profissional
Regime E- Learning
Impulsione a sua carreira com formação de qualidade!
Contacto: 938892237 (Chamada para rede móvel nacional)
*Preço sob consulta
Detalhes da oferta
- DensisFor Consulting- Centro de Formação Profissional
- Em todo Portugal
- Indeterminado - Indeterminado
- 04/11/2024
- 02/02/2025
Oferecemos:- flexibilidade de horário- formação gratuita certificada- integração e acompanhamento profissional- apoio de diversos departamentos (ex: marketing digital)- sistema remunerativo atrativo- ótimo ambiente de trabalho- progressão de carreira se tem interesse envie o seu cv para *****@***** entraremos......
És apaixonado por imóveis e tens habilidades excecionais de comunicação? junta-te à nossa equipa!há mais de 20 anos no mercado, a century 21 nopi, com agências em braga, barcelos e bragança, procura expandir a sua equipa de barcelos!funções:identificar e responder às necessidades dos clientes no processo......
O que oferecemos: formação inicial gratuita, contínua e desenvolvimento profissional; suporte e recursos para alcançar o sucesso: estrutura interna permanente de apoio na gestão processual e administrativa, marketing, direção comercial, recursos humanos, solicitadoria e intermediação de crédito; comissões......
Pacote de formação inicial e contínua... plano de evolução de carreira definido desde o início do projeto... nunca se venderam tantas casas em portugal! para fazer face ao crescente número de compradores que nos necessitamos de recrutar, com urgência, 4 novos elementos para as nossas equipas de vendas......
Requisitos do trabalho requisitos indispensáveis: excelente capacidade de comunicação gosto pelo trabalho em equipa proatividade e dinamismo capacidade de organização apresentação formal e cuidada disponibilidade para iniciar formação outros dados de posição oferta: formação inicial especializada......
Requisitos do trabalho função: apoio ao cliente, aconselhamento, acompanhamento costumer care requisitos indispensáveis: excelente capacidade de comunicação gosto pelo trabalho em equipa proatividade e dinamismo capacidade de organização apresentação formal e cuidada disponibilidade para iniciar formação......
Requisitos do trabalho função: apoio ao cliente, aconselhamento, acompanhamento costumer care requisitos indispensáveis: excelente capacidade de comunicação gosto pelo trabalho em equipa proatividade e dinamismo capacidade de organização apresentação formal e cuidada disponibilidade para iniciar formação......
Procuramos alguém com motivação para crescer em parceria com a empresa e recetivo para obter formação... gestor comercial na área da saúde oral - b2b (m/f) uma pessoa apaixonada por criar relacionamentos de longo prazo e empáticos... principais requisitos: entrada imediata; desempregado inscrito há......
A maxfinance é a rede nº 1 na intermediação de crédito em portugal está a recrutar gestor/a de crédito para a zona de faro, lagos/portimão funções: prospeção e angariação de clientes e parceiros de negócio; gestão, remota e presencial, de novos e atuais clientes; recolha, preparação e análise de documentação......
Localização: aveiro a equipa glicínias da ap crédito, faz parte da marca x-fin registada junto do banco de portugal com o nº 6686, está à procura de um gestor de crédito para se juntar à nossa equipa premiada... o que oferecemos: integração numa equipa de sucesso, numa agência imobiliária líder no mercado......
