ACQUISITIONS MANAGER
Descrição da oferta de emprego
Integramos na nossa estrutura todas as áreas de desenvolvimento de um projeto imobiliário, desde a Prospeção, Investimento, Arquitetura, Engenharia à Construção.
A nossa carteira de clientes inclui as marcas mais reconhecidas no mercado nacional e internacional de áreas como Retalho, Serviços, Hotelaria, Saúde, Logística e Indústria, como a Tesla, Fitness Hut, Médis, Glovo, entre outros.
Estamos a criar a nova geração dos melhores e mais completos profissionais para liderar a indústria e atingir os nossos objetivos.
Ser a empresa #1 de Desenvolvimento Imobiliário e Construção; Criar um Fundo Imobiliário de Rendimento, 100% Digital; Transformação para líder da indústria de BuildTech e PropTech; PRINCIPAIS FUNÇÕES – ACQUISTIONS MANAGER O Acquisitions Manager é responsável pela negociação e concretização de operações de aquisição de ativos imobiliários de um segmento específico da PLACER (Retail, Residential ou Commercial & Equipments).
Esta função integra a equipa de Real Estate da PLACER, colaborando diretamente com uma equipa de Scouters, Investment Analysts e Investment Managers e Development Managers, sendo a sua responsabilidade.
Negociação e gestão de pipeline de múltiplas oportunidades de investimento; Definição de estratégia e gestão do processo de prospecção (Scouting); Coordenação e liderança do trabalho de um Scouter (membro de equipa júnior de prospecção); Definição da estratégia de negociação comercial e contratual; Apoio na conceção e análise de investimento dos ativos a negociar; Objetivo individual de investimento anual; Alguns dos principais desafios do Acquisitions Manager para os próximos anos incluem.
Aumentar significativamente o volume de investimento anual da PLACER; Criação de portfólios de Ativos sob Gestão para as principais classes de ativo; Atingir o valor de 500M€ de ativos sob gestão em 10 anos; Nos anos seguintes à integração na PLACER, perspetiva-se ainda a evolução para Investment Manager (Responsável por toda a equipa de investimento focada em um dos segmentos) ou Development Manager (responsável pela coordenação de todas as equipas multidisciplinares à volta de um projeto imobiliário).
PACOTE SALARIAL Vencimento Bruto Anual inicial entre € a €; Contrato de trabalho sem termo; iPhone com tarifário ilimitado; Seguro de saúde Médis.
CULTURA E OUTROS BENEFÍCIOS Cultura e ambiente de trabalho flexível em regime híbrido; Ambiente jovem, informal e altamente dinâmico; Plano de carreira bem definido com forte investimento em formação; Progressão salarial objetiva com aumentos semestrais ou anuais (~10%); Remuneração variável em função da performance e prémios anuais atrativos; Participação no Fundo de Investimento Imobiliário dos Placers.
TIPO DE OFERTA Contrato de trabalho a tempo inteiro.
Detalhes da oferta
- Placer
- Indeterminado
- 31/10/2024
- 29/01/2025
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We are hiring a reservations manager who will work in our customer service and accept reservations for clients... monitor billing arrangements... manage inventories for hotel rooms... computer skillsorganizationcommunication skillsmultitaskstrong leadership skillspositive mentalitygood teamwork skills......
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Desafio: atualmente, encontramo-nos a recrutar um(a) luxury store manager para uma marca conceituada dentro do segmento de acessórios de luxo - óculos de sol... principais responsabilidades: -gerir o plano de atividade da loja; -alcançar os objetivos definidos, previamente, pela empresa; -capacidade......
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